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Als GRC Manager arbeitest du in unserem Bereich Governance, Risk & Compliance und wirkst an der Entwicklung, Implementierung, Anwendung und Verbesserung des integrierten GRC-Systems mit. Gemeinsam mit deinen Kollegen gestaltest du ein robustes und zukunftsorientiertes Risikomanagement und Internes Kontrollsystem (IKS) für die ProSiebenSat.1-Gruppe.

In dieser Rolle lebst du unser hybrides Modell „Highly Remote“. Du kannst überwiegend remote arbeiten. Alle Infos erhältst du hier.

Das erwartet dich bei uns

• Du entwickelst und verfeinerst unser konzernweites Risikomanagement- und internes Kontrollsystem in einem agilen Projektkontext und gleichzeitig wirkst du an der Weiterentwicklung eines konzernweiten GRC-Systems für die ProSiebenSat.1 Gruppe mit
• Du arbeitest eng und konstruktiv mit verschiedenen internen Stakeholdern und Kontroll-Funktionen (Compliance, Interne Revision, etc.) zusammen 
• Zusätzlich unterstützt du die Gruppengesellschaften und Fachbereiche bei der Identifikation und Bewertung von Risiken und begleitest die Umsetzung von risikominimierenden Maßnahmen und Kontrollen
• Du erstellst regelmäßige Berichte und Analysen zur Risikolage und unterstützt das Management bei der Entscheidungsfindung
• Durch regelmäßige Kommunikationsmaßnahmen und Schulungen stärkst du das Bewusstsein für Risikomanagement in der gesamten Organisation 
• Du begleitest interne und externe Audits und trägst so zur Optimierung der IKS sowie RMS-Infrastruktur bei, für die Gewährleistung der Regelkonformität
   

Das bringst du mit

• Du hast ein wirtschaftswissenschaftliches, naturwissenschaftliches oder mathematisches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung erfolgreich abgeschlossen
• Du konntest bereits relevante Berufserfahrung z. B. im Bereich Risikomanagement, IKS, Compliance, Interne Revision und/ oder in der Wirtschaftsprüfung sammeln
• Deine ausgeprägten Planungs- und Organisationsfähigkeiten zusammen mit deiner aufgeschlossenen Art zeichnen dich aus
• Du hast ein offenes Mindset für innovative und zukunftsgerichtete Lösungen im Bereich GRC
• Du überzeugst durch hervorragende soziale und kommunikative Fähigkeiten sowie deine konzeptionellen Fähigkeiten und deiner Umsetzungsstärke

Das bieten wir dir

• Nutze unser breitgefächertes Angebot an Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten der ProSiebenSat.1-Academy
• Profitiere von einer hohen Flexibilität und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten durch unser hybrides Arbeitsmodell „NWOW“ (New Ways of Working) sowie von 30 Urlaubstagen pro Jahr
• Arbeite außerdem mobil aus 25 EU-Ländern und der Schweiz – für bis zu 30 Tage innerhalb von zwölf Monaten
• Profitiere von einer stark vergünstigten, deutschlandweiten Mitgliedschaft bei Urban Sports Club sowie zahlreichen weiteren Sonderrabatten bei unseren Partnern
• Erhalte in allen Lebenslagen Unterstützung, z.B. mit unserer Campus-eigenen Kindertagesstätte, einem Betreuungskostenzuschuss oder dem BUK Familienservice mit kostenloser Beratung, beispielsweise zum Thema Pflege. Mit unseren regelmäßigen „Mental Health Days“ setzen wir darüber hinaus ein klares Zeichen für mehr Bewusstsein für das Thema psychische Gesundheit im Arbeitsalltag
• Nutze unsere vielfältigen Campusservices in unserem Headquarter wie eine Kantine mit fairen Preisen, verschiedene Kaffee-Bars oder unseren Massage-Service
• Freue dich auf eine offene Unternehmenskultur, per „Du" und ohne Dresscode 
• Bringe dich in unseren P7S1 Mitarbeitenden-Netzwerken ein und engagiere dich für dein Herzensthema, z.B. PROUD, Greenteam, fempowerment, Sprachbuddies@P7S1

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Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Bewirb dich innerhalb von 5 Minuten über unser Jobportal oder nutze die Möglichkeit zur Videobewerbung.

Dein Profil passt nicht zu 100%? Kein Problem, bewirb dich gerne trotzdem! Wir unterstützen deine fachliche & persönliche Weiterentwicklung on the job.
 

Mehr zu unserem Bewerbungsprozess findest du hier.

Bitte beachte, dass wir aus datenschutzrechtlichen Gründen keine Bewerbungen per Mail annehmen.

Diese Stelle ist bei der ProSiebenSat.1 Media SE zu besetzen.

Unternehmenstext

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Als Unterzeichner der Charta der Vielfalt, setzt sich ProSiebenSat.1 für ein vorurteilsfreies Arbeitsumfeld ein und fördert aktiv die Vielfalt sowie Chancengleichheit unter den Beschäftigten.

Du hast eine Behinderung und möchtest dich bewerben? Dann bist du bei uns herzlich willkommen.
Wir wissen, dass wir noch nicht gänzlich barrierefrei sind, aber wir arbeiten daran. Lass uns darüber reden, wie wir diese Barriere gemeinsam abschaffen und wenn nötig eine individuelle Lösung finden können.

Ausschließlich aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird nur die männliche Form verwendet. Selbstverständlich sind immer alle Geschlechter angesprochen.