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Content Manager Interaction (m/w/d)

Teaser

Wir arbeiten in crossfunktionalen Teams an der digitalen Experience unserer Produkte. Dabei stellen wir immer die Bedürfnisse der Menschen, die uns täglich ihre kostbare Zeit zur Verfügung stellen, in den Mittelpunkt unseres Denkens. Wir nennen das Entertainment Thinking. Damit die Menschen unsere Produkte in Zukunft gerne, lange und häufig nutzen brauchen wir dich: denn unser awardwinning Experience Design Team sucht die besten Talente, die uns helfen jeden Tag ein Stück besser zu werden.

In dieser Rolle kannst du sowohl am Campus, als auch remote arbeiten. Nähere Informationen erhältst du in deinem Interview.

Das erwartet dich bei uns

  • Als Content Manager Interaction bist du für die kreative Konzeption und inhaltliche Steuerung von interaktivem Storytelling in einem digitalen Produkt verantwortlich
  • Du entwickelst interaktive Experiences zu unseren TV Marken, wie z.B. „TVoG“ „taff“ oder „#ZOL“
  • Darüber hinaus konzipierst du neue, interaktive Shows und verbindest unsere Formate mit User Generated Content
  • Bei der Weiterentwicklung und dem Launch von neuen Contents und Shows arbeitest du eng mit den Kollegen aus dem Talent Management, dem Product Team und dem UX/UI Team zusammen
  • Du steuerst die täglichen oder wöchentlichen Interactions deiner Shows, stimmst dich eng mit den beteiligten Teams ab und trägst die redaktionelle Verantwortung 
  • Durch dein kreatives Gespür und deine datengetriebenen Analysen entwickelst und optimierst du kontinuierlich deine Interactions in unseren Formaten

Das bringst du mit

  • Du bringst redaktionelle Erfahrung im Bereich Show/Factual mit und verfügst über Sensibilität für Marktveränderungen und Trends
  • Du verfügst über Erfahrung in Storytelling und Dramaturgie, idealerweise auf digitalen Plattformen, und bist versiert mit allen gängigen digitalen KPIs
  • Zudem magst du es, flexibel auf sich verändernde Rahmenbedingungen auf digitalen Plattformen zu reagieren, auf neue Trends aufzuspringen und Inhalte für junge Zielgruppen zu entwickeln 
  • Deine Arbeitsweise ist geprägt von hoher Einsatzbereitschaft, eigenverantwortlichem und analytischem Denken sowie zielorientiertem und pragmatischem Vorgehen
  • Idealerweise eine Kombination aus Organisationstalent, Mobile-Junkie und kreativer Kopf – das beschreibt dich!

Das bieten wir dir

  • Nutze unser breitgefächertes Angebot an Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten der ProSiebenSat.1-Academy
  • Profitiere von einer flexiblen Arbeitszeitgestaltung mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und 30 Urlaubstagen pro Jahr
  • Tauche ein in die Welt des Fernsehens und treibe sie innovativ voran
  • Zeig unserem Team was in dir steckt und nutze die Chancen und Möglichkeiten in einem dynamischen und herausfordernden Umfeld zu arbeiten
  • Arbeite per „Du“, ohne Dresscode und auf Augenhöhe mit engagierten und kompetenten Kollegen aus der Senderfamilie zusammen

Abbinder

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Bewirb dich innerhalb von 5 Minuten über unser Jobportal oder nutze die Möglichkeit zur Videobewerbung.

Mehr zu unserem Bewerbungsprozess findest du hier.

Bitte beachte, dass wir aus datenschutzrechtlichen Gründen keine Bewerbungen per Mail annehmen.

 

Die Seven.One Entertainment Group GmbH ist eine 100-prozentige Tochter der ProSiebenSat.1 Media SE. Sie vereint Sendermarken sowie das Content-, Digital- und Vermarktungsgeschäft unter einem Dach und bietet den Zuschauern und Kunden damit Inhalte crossmedial über alle Plattformen hinweg. Im Content-Bereich setzt die Seven.One Entertainment Group auf eigene, lokale Programme und Live-Events, mehr Infotainment-Formate und Sport – das ist das Herzstück der Company. Starke Sendermarken und der stetige Ausbau der eigenen digitalen Angebote, nicht zuletzt mit der Streaming-Plattform Joyn, transformieren die Seven.One Entertainment Group vom klassischen TV-Unternehmen zur plattformunabhängigen Entertainment-Company.

Unternehmenstext

Informiere dich hier über die ProSiebenSat.1 Group mit Sitz in Unterföhring bei München und unser vielseitiges Portfolio.

Als Unterzeichner der Charta der Vielfalt, setzt sich ProSiebenSat.1 für ein vorurteilsfreies Arbeitsumfeld ein und fördert aktiv die Vielfalt sowie Chancengleichheit unter den Beschäftigten.

Du hast eine Behinderung und möchtest dich bewerben? Dann bist du bei uns herzlich willkommen.
Wir wissen, dass wir noch nicht gänzlich barrierefrei sind, aber wir arbeiten daran. Lass uns darüber reden, wie wir diese Barriere gemeinsam abschaffen und wenn nötig eine individuelle Lösung finden können.


Ausschließlich aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird nur die männliche Form verwendet. Selbstverständlich sind immer alle Geschlechter angesprochen.

Deine Bewerbung

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Halte dazu deine Dokumente wie z.B. deinen Lebenslauf und Zeugnisse bereit und lass uns wissen, wer du bist.

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